Motionstext: Enligt Arbetstidslagen ska arbetstagare som arbetar längre än sex timmar har rätt till en regelbunden rast på minst en timme, då arbetstagaren får avlägsna sig från arbetsplatsen. Förstås trots kollektivavtal kan arbetsgivaren och arbetstagaren tillsammans komma överens om en kortare rast, dock ska den rasten vara minst en halv timme.

Inom småbarnspedagogik har personalen en rast på 12,5 minuter, lunch äts under betald tid där personalen ska anses fungera som förebilder för barnen under måltiden. Detta är absurt eftersom p.g.a. bristen på personal gör att de får “slänga i sig” maten för att kunna se till att alla barn får mat, äter och uppför sig. Under barnens vilostund har personalen möjlighet att ta ut sin paus turvis, men med brist på personal kan även den pausen bli kort. Även arbetstagare vid caféer, restauranger eller liknande snabbmatsställen kan förväntas snabbt äta sin lunch för att de förväntas fortsätta arbetet, då uteblir pausen de har rätt till. Enligt lagen skall alla arbetstagare ha rätt till paus, men inom vissa branscher blir arbetstagare berövade rätten. Alla arbetstagare som arbetar över åtta timmar har rätt till paus, ska få ta sin paus och att gå till sin rast skall inte vara själva rasten. Arbetstid är den tid som används till arbete och den tid under vilken arbetstagaren är skyldig att stå till arbetsgivarens förfogande på arbetsstället. Det vill säga att den tiden de tar för arbetstagaren att gå till sin rast ska inte vara rast. Under rasten ska arbetstagaren inte behöva stiga upp från bordet för att hjälpa till exempel en kollega.

Inom en del branscher utnyttjar de som röker arbetstiden och tar rast för att avlägsna sig från arbetsplatsen för att röka, detta har icke-rökande inte möjlighet till och i vissa fall inte ens rätt till på arbetet med motiveringen att de inte är rökare. Rökpauser borde bara få vara under raster.

Ekonomi och arbetsmarknadspolitiska utskottet vill därför att Svensk Ungdom ska arbeta för:

  • ATT arbetstidslagen tydliggörs
  • ATT rökpauser bara får utnyttjas under raster
  • ATT kapitlet om vilotid i arbetstidslagen uppdateras

Förbundsstyrelsens svar

Motionären lyfter upp en viktig fråga då vi har allt fler som blir utmattade i sitt arbete. Samhället ska effektiviseras konstant och vikten av vila och återhämtning glöms ofta bort. Samtidigt lyfter framför allt yngre politiker fram olika sätt att utveckla arbetslivet så att allt fler kunde hållas med och att vi bättre kunde erbjuda arbetsplatser också till dem som kanske inte klarar av att arbeta heltid. 

Som motionären lyfter fram är det viktigt att alla har en rell chans att hålla sina pauser under arbetsdagen och att alla har lika möjlighet till paus. Förbundsstyrelsen anser att man ska tydliggöra lagstiftningen och kraftigare övervaka att den följs.  

Därför föreslår förbundsstyrelsen att Svensk Ungdom skall jobba för:

  • ATT arbetstidslagen tydliggörs
  • ATT rökpauser bara får utnyttjas under raster
  • ATT kapitlet om vilotid i arbetstidslagen uppdateras

Utskottets förslag:

  • ATT arbetstidslagen tydliggörs
  • ATT kapitlet om vilotid i arbetstidslagen uppdateras

Kongressens beslut:

  • ATT arbetstidslagen tydliggörs
  • ATT kapitlet om vilotid i arbetstidslagen uppdateras
  • ATT rökpauser bara får utnyttjas under raster